Фото freepik.com
Кипр стремительно укрепляет позиции как региональный IT-хаб. По данным KPMG Cyprus, совокупный вклад технологического сектора в экономику страны превышает 8 млрд евро, но стремительный рост сопровождается острой нехваткой квалифицированных кадров. Чтобы удержать темпы развития, правительство активно упрощает миграционные процедуры и привлекает тысячи специалистов из-за рубежа.
Власти пытаются сократить разрыв между потребностями бизнеса и состоянием рынка труда с помощью таких нововведений, как создание отдела по содействию бизнесу (Business Facilitation Unit), введения специальной визы для цифровых кочевников или упрощения процедур получения «пинкслипа» с разрешением на работу для граждан третьих стран, занятых в иностранных компаниях.
С 1 января 2023 года по 26 августа 2024 года Республика Кипр выдала 48 212 разрешений на проживание гражданам третьих стран, которые работают в IT-компаниях, и членам их семей. Это было сделано в рамках стратегии по привлечению на остров технологических фирм. Число разрешений, выданных сотрудникам технологических компаний только за последние два года, приблизилось к 21 000. Эти данные привел министр внутренних дел и гражданской защиты Константинос Иоанну в ответ на парламентский запрос от 24 июля 2024 года. Информация основана на данных Подминистерства миграции.
Таблица 1: Количество разрешений на проживание, выданных гражданам третьих стран (сотрудникам технологических компаний и членам их семей)
Подавляющее большинство этих людей прибыли из России, Украины и Беларуси, однако также заметное количество – из Израиля, Индии и Ливана.
Таблица 2: Разрешения на проживание по странам происхождения (сотрудники технологических компаний и их семьи)
Однако актуальным остается вопрос о том, как этот приток специалистов влияет на кипрское общество и экономику. Рост стоимости жизни во многих регионах, особенно в Лимассоле, подтверждает, что столь быстрое развитие технологического сектора не всегда вызывает только положительные изменения.
Текст подготовлен по материалам «Политис».
Читайте также:
Новый шаг к открытию офиса Tenstorrent на Кипре
Николас Миланос: «Лидерство – это слушать, учиться и решать вместе
