The Successful Business magazine talks to Michael Toumbas, tech entrepreneur, the Chief Technological Officer of EV Power. We discussed their innovative project expanding the EV charging services in Cyprus.
What inspired you to create EV Power? Could you briefly explain the project's activities?
EV Power was created from a deep desire to revolutionize electric vehicle charging in Cyprus. Identifying a market gap in the lack of EV infrastructure, particularly charging stations and effective management systems, our goal was to address these deficiencies. Our focus is on making EV charging convenient, accessible, and user-friendly. From quick registration processes to seamless integration with charge points, the project focuses on simplifying the entire charging experience while actively incorporating user feedback back into our services. A new user should be able to start charging from our app within a minute of downloading, without the hassle of lengthy contracts.
When did this idea first come to you?
The idea emerged in 2021.
So, it took three years. Where does the project stand today?
As of 2024, we have established the most extensive and comprehensive charging network in Cyprus. Our services have been available to the public for a year and a half now while our setup and development took almost a year. We are proud to say that we continue to learn, adapt to market needs, and grow daily.
What does a user see when they download your app?
Upon downloading, users see a sign-in screen and the choice to sign up. After entering personal details and confirming their email, they can choose a charging station from the map. Our features allow payment options, including credit cards, online top-ups or vouchers. Users can view their charging history and analytics, payment receipts as well as manage their RFID cards.
Can users pay online via your app instead of paying at the charging station?
Yes, users can pay online through our app. Credit card terminals will very soon be available on our fast and ultra-fast public chargers for ad-hoc payments.
Can you share some statistics on the number of electric cars in Cyprus?
Up until 2023, there were a total of 3,217 electric vehicle registrations in Cyprus. 1,322 of these registrations were made in 2023, marking significant growth compared to 739 registrations in 2022. The trend indicates increased awareness and adoption of electric vehicles. As incentives are provided by the government, we are expecting an exponential response!
What are the perceptions regarding the cost of owning and maintaining electric vehicles?
Compared to conventional internal combustion engine cars, owning an electric vehicle offers much lower operational expenses. For instance, to travel the same distance, charging costs much less than petrol or diesel, especially if users take advantage of home charging with photovoltaic panels. EVs are proving economically viable with lower long-term costs including lower maintenance (as there are fewer moving parts) while benefiting from a quiet, smoother, and safer ride due to their lower center of gravity!
Let's take a practical example. Let's say you are going to buy a new family car with a petrol engine. It is going to cost you around €30k including some extras. If you were to buy an electric vehicle of the same class, it would cost you around €45k, minus any government incentives (currently at €9k). That brings the price down to €36k including the latest tech in safety and assistance.
Accounting only fuel costs to travel 100km, the petrol car costs €11.46 @ 8.5l/100km and the EV costs €0.09 @18kWh/100km (given that you charge at home, and you have PVs). Even if you charge at public chargers, the cost for the EV would be €8.10 which is 30% cheaper than the petrol car!
How many charging stations are in Cyprus, and how many are connected to your app?
Currently, there are around 150 sockets (charging points) in Cyprus. Our app has registered over 70 of them, providing users with access throughout the island.
Is the application free to use?
Yes, the app is free to download. The users pay only for their charging services.
Do users get any benefits or better prices if they charge their cars via your application?
Yes, users with a paid subscription will enjoy better pricing as well as having the benefit of an RFID card to use in case they don’t have access to their app! Registered users can also enjoy the Autocharge feature. This allows the user to save their vehicle’s ID (it’s like the car’s MAC address) in their account and automatically charge their vehicle at selected ultra-fast EV chargers without the need of the app or the RFID card. Just, plug and charge!
What are your future plans for EV Power?
We aim to expand our services beyond Cyprus, making the app available and functional across European Union countries and possibly beyond. Additionally, we are currently tackling some field-relevant R&D activities through which we anticipate to add some interesting and innovative solutions to our portfolio over the next couple of years.
Is there anything else you would like to share about your innovative projects?
We are working on implementing groundbreaking innovations, such as V2X (Vehicle-to-Everything) technology and live tariffs, allowing users to sell the stored energy from their electric vehicles back to the grid. This initiative aligns with our commitment to renewable energy and positions us as pioneers in the Cypriot market.
In essence, the future of EV Power involves expanding services internationally, enabling renewable energy to be utilized at its maximum potential, and pioneering V2X technology for a sustainable energy future.
Larnakos Avenue 62, Aglantzia 2101, Nicosia, Cyprus
T.: +357 700 888 09,
www.evpower.com.cy
Мы побеседовали с Майклом Тумбасом, технологическим предпринимателем, техническим директором EV Power. Мы обсудили инновационный проект компании по расширению услуг зарядки электромобилей на Кипре.
Что вдохновило вас на создание EV Power? Расскажете коротко о сути проекта?
EV Power была создана в 2021 году. Главная причина – сильное желание устроить революцию в области зарядки электромобилей на Кипре. Выявив пробел на рынке, связанный с отсутствием инфраструктуры для электромобилей, особенно зарядных станций и эффективных систем управления, мы решили устранить эти недостатки. Поставили цель: сделать зарядку электромобилей доступной и удобной. Начиная с регистрации и заканчивая беспрепятственным доступом к точкам зарядки — проект направлен на упрощение всего процесса с учетом отзывов пользователей о наших услугах. Вы можете начать использовать приложение буквально через минуту после его установки, исключая этап, связанный с заключением контрактов.
С момента старта проекта прошло три года. В какой точке он находится сегодня?
По состоянию на 2024 год мы создали самую обширную и комплексную сеть зарядных станций на Кипре. Этап разработки, тестирования и настройки занял почти год и уже полтора года наши услуги доступны пользователям. Мы с гордостью можем сказать, что продолжаем учиться, адаптироваться к потребностям рынка. Это ежедневно стимулирует нас и позволяет расти.
Что видит пользователь, когда загружает ваше приложение?
Появляется экран входа и регистрации. После ввода личных данных и подтверждения электронной почты они могут выбрать зарядную станцию на карте. Наши функции позволяют использовать различные варианты оплаты, включая кредитные карты, онлайн-пополнения или ваучеры. Можно просматривать историю платежей, аналитику, а также управлять бесконтактными RFID-картами.
Хочу отметить, что наше приложение абсолютно бесплатно. Пользователи платят только за услуги зарядки.
Могут ли пользователи платить онлайн через ваше приложение, а не на зарядной станции?
Конечно, приложение позволяет платить онлайн. А скоро на наших быстрых и сверхбыстрых общественных зарядных устройствах появятся терминалы для кредитных карт.
Какова на сегодня статистика по количеству электромобилей на Кипре?
До 2023 года было зарегистрировано всего 3217 электромобилей. В 2022 году – 739, но в 2023 – уже 1322 электромобиля. Мы видим значительный рост, а значит, и тенденцию повышения осведомленности об электромобилях. С учетом того, что правительство стимулирует их приобретение, мы ожидаем экспоненциального ответа от рынка.
Какова стоимость владения и обслуживания электромобилей?
По сравнению с обычными автомобилями эксплуатационные расходы гораздо ниже. Например, вы собираетесь купить новый семейный автомобиль с бензиновым двигателем. Это обойдется вам примерно в 30 тысяч евро, включая дополнительные услуги. Электромобиль того же класса, будет стоить порядка 45 тысяч евро, не учитывая государственные льготы (сейчас это 9 тысяч евро). Это снижает цену до 36 тысяч евро, включая новейшие технологии в области безопасности и поддержки.
Топливо для поездки на 100 км на бензиновом автомобиле стоит 11,46 евро при расходе 8,5 л/100 км, а на электромобиле – 0,09 евро при 18 кВтч/100 км (если вы заряжаете автомобиль дома через фотоэлектрические батареи). Даже если вы заряжаетесь на общественных станциях, стоимость зарядки электромобиля составит 8,10 евро – на 30% дешевле, чем заправка бензинового автомобиля!
Сколько зарядных станций на Кипре и сколько из них подключено к вашему приложению?
Примерно 150 точек зарядки (розеток). Из них более 70 зарегистрировано в нашем приложении.
Получают ли пользователи какие-либо преимущества или более выгодные цены, если заряжают свои автомобили через ваше приложение?
Да, платная подписка дает более выгодные цены и возможность использовать RFID-карту на случай, если у них нет доступа к своему приложению. Зарегистрированные пользователи также могут использовать функцию автозарядки. Это позволяет сохранять идентификатор своей машины (похож на MAC-адрес автомобиля) в вашем аккаунте и заряжать автомобиль без использования приложения или RFID-карты.
Какие у EV Power планы на будущее?
Мы стремимся выйти за границы Кипра, сделав приложение доступным и функциональным в странах ЕС и, возможно, за его пределами. Кроме того, в настоящее время мы занимаемся научно-исследовательскими работами, благодаря которым планируем добавить интересные и инновационные решения.
Продолжая тему инноваций: есть ли еще какие-то решения, о которых вы хотели бы рассказать?
Мы работаем над внедрением революционных технологий, таких как V2X (Vehicle-to-Everything) и «живые» тарифы, позволяющие пользователям продавать накопленную энергию своих электромобилей обратно в сеть. Эта инициатива согласуется с нашей приверженностью возобновляемым источникам энергии и позиционирует нас как пионеров на кипрском рынке.
Стратегически мы нацелены на расширение услуг на международном уровне, обеспечение возможности использования возобновляемой энергии с максимальным потенциалом и внедрение технологии V2X для устойчивого энергетического будущего.
Larnakos Avenue 62, Aglantzia 2101, Nicosia, Cyprus
T.: +357 700 888 09,
www.evpower.com.cy
Греческая Комиссия по защите конкуренции одобрила приобретение Университета Никосии компанией Hellenic HealthCare Holding 3 (Cyprus) Ltd. Резолюция 845/2024 была принята единогласно.
Упомянутая греческая компания и кипрская компания P.L. University of Nicosia получат совместный контроль над новым юрлицом, которое будет образовано по итогам сделки. Оно получит название University of Nicosia Greece Branch Medical Limited. Уставной целью будет открытие и управление медицинской школой в Афинах. Медицинская школа Университета Никосии стала первым частным вузом, получившим разрешение на работу в Греции.
Hellenic HealthCare Holding 3 (Cyprus) Ltd имеет штаб-квартиру на Кипре и входит в сеть CVC, которая работает в Греции во многих секторах, включая здравоохранение, электронную коммерцию, продукты питания и страхование. Второе юрлицо, P.L. University of Nicosia, контролируется ОАО EDEX Educational Excellence Corporation Ltd и также базируется на Кипре.
Комиссия по защите конкуренции постановила, что решение о слиянии не создает рисков для рынка Греции и не имеет своей целью или следствием координацию конкурентного поведения материнских предприятий.
Напомним, открытие частных вузов в Греции стало возможным с принятием нового закона в начале марта. Нововведение открывает греческий рынок для частных вузов из-за рубежа, в том числе с Кипра. Первые частные вузы откроются в Греции в сентябре 2025 года.
Текст подготовлен по материалам Stockwatch и Naftemporiki
Компания Deloitte опубликовала свой рейтинг самых быстрорастущих технологических компаний региона Ближнего Востока и Кипра Technology Fast 50. Первое место заняла кипрская финтех-компания Capital.com, которая продемонстрировала невероятный рост в 4011%.
Кирьякос Хараламбидис, управляющий партнер Deloitte Cyprus и руководитель программы Fast 50 Middle East & Cyprus, в своем предисловии к рейтингу отметил, что, несмотря на заметный сдвиг в разнообразии участников по сравнению с предыдущими годами, всего три страны дали аналитикам 74% всех поступивших заявок. Этими странами оказались ОАЭ (32%), Саудовская Аравия (23%) и Кипр (21%). Причем Саудовская Аравия показала стремительный рост с прошлогодних 8%. Количество участников из Омана также заметно увеличилось, компания из этого султаната попала в тройку лидеров.
Лидер и еще 13 компаний с Кипра
Рейтинг Technology Fast 50 определяет самые быстрорастущие технологические компании региона на основе процентного роста выручки за последние четыре года. С ошеломляющим ростом в 4011% кипрская Capital.com заняла первое место. Ее охарактеризовали как «быстрорастущую финтех-компанию, предоставляющую людям возможность участвовать в финансовых рынках с помощью простых и инновационных платформ онлайн-трейдинга». Компания имеет международную сеть офисов, охватывающую Кипр, Великобританию и Австралию. В тройку лидеров также вошли саудовский магазин приложений Salla, который показал рост на 3550%, и компания-разработчик программного обеспечения Rihal из Омана (рост на 2441%).
Тремя лучшими компаниями с Кипра были уже упомянутая Capital.com, Municorn Limited (+842%) и Intergo (+219%). Всего в рейтинг из 50 компаний попали 13 кипрских фирм.
Устойчивость и разнообразие
Аналитики Deloitte отмечают, что этот год стал еще одним годом изменений во всем мире, однако, несмотря на давление, технологический сектор продолжает демонстрировать устойчивость, а компании находят впечатляющие способы преодоления трудностей. «Имея около 200 заявок на участие в третьей версии рейтинга Technology Fast 50 для Ближнего Востока и Кипра, мы особенно гордимся разнообразием фирм, которые используют инновации для улучшения жизни и общества в разных секторах. Это убедительное доказательство того, что в нашем регионе работают множество компаний с большим потенциалом для позитивных изменений», – говорится в сообщении.
Текст подготовлен по материалам Cyprus Business News
Семьи, гуляющие по прекрасной набережной, множество уютных ресторанов и интересных музеев, круизные лайнеры, прибывающие в порт, постоянно развивающийся малый бизнес – такой видит Ларнаку председатель городской Торгово-промышленной палаты Накис Антониу.
В последние 3-4 года Ларнака стала известна как один из самых быстроразвивающихся городов Кипра. И это впечатление подкрепляется даже внешним видом: проезжая по городу, видишь, как быстро он меняется. Что стало причиной такого рывка?
Просто пришло время. В предыдущие годы поддержка правительства была в основном направлена на продвижение Лимассола и Никосии, затем Пафоса и Айя-Напы. Теперь пришло время и Ларнаки. Хотя мы не можем утверждать, что город очень быстро развивается, но у нас есть шанс ускорить этот процесс, а главное – его контролировать, планировать, стратегически направлять.
Как именно?
Мы не хотим повторять ошибки, допущенные в других местах. У нас нет желания создавать город, удобный лишь для высшего класса, для обеспеченных людей. Мы хотим такого развития, при котором в Ларнаке останутся жить те, кто давно здесь живет и привык к городу. И чтобы у других семей появлялось желание переезжать сюда и жить, наслаждаясь безопасной и приятной атмосферой. Будем формировать окружающую среду таким образом, чтобы для всех нашлось место.
Мы хотим, чтобы по набережной гуляли тысячи людей, а не пара десятков. Хотим видеть детей на детских площадках и мам, которые пьют кофе в кафе. Хотим, чтобы молодежь могла недорого и вкусно перекусить, а взрослые горожане получали вечером удовольствие от изысканной гастрономии. Именно таким мы хотим видеть развитие Ларнаки.
Но основная наша задача – создать новые рабочие места в различных сегментах малого и среднего бизнеса. Для этого нужны хорошие условия для роста существующих и новых компаний.
В каких сферах развитие кажется Вам наиболее перспективным?
С недавнего времени в Ларнаке нет нефтеперерабатывающих заводов, и это может хорошо сказаться на развитии туристической отрасли. Именно на это надо делать ставку, проводя международные рекламные кампании, чтобы привлечь больше туристов. Мы уже видим увеличение притока, это оптимистичный тренд.
Кроме того, в городе уже есть университеты высокого уровня и перспективные проекты. Например, «Школа морских наук, технологий и устойчивого развития», поддержанная в прошлом году президентом Кипра.
Привлечение студентов со всего мира будет также способствовать развитию, причем не только с точки зрения бизнеса или финансовой сферы, но и в культурном плане. Ларнака – город с мультикультурной средой, и это одно из наших преимуществ.
Когда мы думаем о Ларнаке, то видим еще одно преимущество – в ней достаточно промышленных предприятий, например, регион известен как центр производства молока и молочных продуктов. Учитывая новые технологии и формирующиеся возможности, как малый бизнес и производство могут развиваться в будущем?
Говоря о продуктах из молока, нельзя не упомянуть производство халлуми. Вы знаете, что в Ларнаке варят около 80% этого традиционного кипрского продукта? Сегодня много халлуми идет на экспорт, расширение производства позволит увеличить объемы торговли. Все больше людей, попробовав этот сыр на Кипре, хотели бы его покупать в своих странах.
Также у нас активно развивается ювелирная промышленность. Мы договорились с Андреасом Вирасом (мэр Ларнаки – прим.ред) и Ассоциацией ювелиров о создании городского ювелирного музея. Этот проект, с одной стороны, добавит привлекательности Ларнаке в глазах туристов, а с другой – это будет новая школа для тех людей, которые захотят приехать и освоить нашу технику работы.
Это уникальная техника, которая сохранялась годами в Лефкаре?
Абсолютно правильно! В детстве я любил наблюдать за ювелирами во время работы. У нас в семье и в других дома были столовые приборы, созданные руками настоящих мастеров. Эти ложки, вилки и ножи – очень красивые и качественные. Истинное искусство и наследие предыдущих поколений…
А если уж говорить о музеях, то мало кто знает, что в Ларнаке есть и музей медицины. Вы вот знали?
Нет. И правда, немногие пока о нем знают... Медицинский музей?
Да, это частный музей доктора Кири Азиза. И его посещение может стать очень увлекательным занятием. Я убежден, что создание подобных маленьких музеев делает наш город более привлекательным для туристов. Мало кто, приехав в другую страну, готов проводить целый день в огромных музеях. Мы чаще хотим зайти в какое-то место на час-полтора, чтобы разнообразить прогулку и узнать что-то новое и интересное. Уверен, что именно такие «мелочи» и делают Ларнаку более привлекательной для туристов.
И последний вопрос - о Торгово-промышленной палате Ларнаки. Какие планы на ближайшие пару лет?
Наша главная цель – помогать всем предприятиям в городе развиваться. Мы хотим стоять рядом с ними, помогать решать разные проблемы, в том числе бюрократические. Для нас важно быть эффективным посредником между властью и бизнесом, способствовать развитию. И тем, кто уже работает в нашем городе, и тем, кто планирует открыть бизнес в Ларнаке будем продолжать помогать. И здесь я хочу отметить иностранных инвесторов, которым на первых порах особенно нужна такая поддержка. Мы хотим видеть Ларнаку как город, в котором гармонично и в уважении друг к другу живут люди разных национальностей и процветают различные виды бизнеса.
НАКИС АНТОНИУ
Председатель ТПП Ларнаки,
управляющий директор Ypera Insuranсe
Родился в Никосии в 1962 году. Получил степень бакалавра по управлению бизнесом в Германии в университете имени Георга Августа, а степень MBA в области маркетинга и управления в школе менеджмента Maastricht в Нидерландах. В 2017 году защитил докторскую диссертацию в бизнес-школе Университета Никосии. В ноябре 2023 года был избран председателем ТПП Ларнаки. Женат, двое детей.
4Sight Group, известная своими успехами в области цифровой трансформации, теперь обращает взгляд на Кипр, открывая офис в Ларнаке – одном из самых динамичных и оживленных городов.
Компания была основана на Мальте и зарекомендовала себя как ведущий разработчик программного обеспечения. Сейчас 4Sight Group находится в стадии активного роста и быстро расширяет горизонты, распространяя свой опыт на Кипр и открывая новый этап цифровой экономики острова. Большая практика работы с различными секторами на Мальте, позволят 4Sight Group трансформировать цифровой ландшафт Кипра.
Используя передовые технологии, инновационные маркетинговые стратегии и программные решения, компания является пионером в инициативах по всесторонней цифровой трансформации. 4Sight Group предлагает индивидуальные услуги, разработанные для стимулирования инноваций и роста – от сетевой инженерии и управления ИТ до технологий резервного копирования и облачных решений.
Региональный директор 4Sight Group на Кипре, Димитрис Димитриу, подчеркивает специализацию компании в области информационных и цифровых технологий. Группа 4Sight, объединяет более 40 экспертов по четырем ключевым направлениям: технологии, креатив, программное обеспечение и цифровые методы, и предоставляет незаменимый набор инструментов для компаний, стремящихся к цифровой модернизации.
Сочетание опыта, широкого выбора и качества услуг позволяют 4Sight Group рассчитывать на ключевую роль в развитии цифрового ландшафта Кипра. Цифровая трансформация частного и государственного сектора проходит через революционные изменения, и 4Sight Group готова управлять этими процессами.
В современной глобализированной среде успешная конкуренция немыслима без адаптации к цифровой парадигме. Сегодня цифровизация предоставляет возможность компаниям любого масштаба успешно конкурировать с крупными глобальными игроками и закреплять свои преимущества с относительно невысокими затратами. В рамках доступного финансирования для цифровых инициатив, кипрские компании получают отличный шанс воспользоваться этой возможностью, ещё более совершенствуясь в эпоху цифровых технологий.
Узнайте, как 4Sight Group может ускорить цифровую трансформацию на Кипре, посетив наш веб-сайт 4sight.group/en-cy/digitization-funding. Изучите, как мы можем оптимизировать процессы, сократить затраты и позиционировать вашу организацию для развития успеха на цифровой арене. Начните путь к цифровому совершенству с 4Sight Group – Вашим надежным партнером.
4Sight Group Cyprus
48, Guricon House,
Inomenon Ethnon Str.,
Larnaca 6042, Cyprus
+357 24 628 222
info@4sight.cy
4sight.group
4Sight Group, renowned for its triumphs in digital transformation, now turns its attention to Cyprus, igniting innovation in the bustling city of Larnaca. Originating from Malta, where it has established itself as a leading software enterprise, 4Sight Group swiftly expands its horizons, extending its expertise to Cyprus.
With a proven track record of serving diverse sectors in Malta, 4Sight Group is poised to redefine the digital landscape of Cyprus.
In the heart of Larnaca, the presence of 4Sight Group heralds a new era of digital excellence. By harnessing cutting-edge technology, innovative marketing strategies, and advanced software solutions, the company pioneers comprehensive digital transformation initiatives. From Network Engineering and IT Management to Backup and Cloud Solutions, 4Sight Group offers tailored services designed to foster innovation and foster growth.
As the Regional Director for 4Sight Group in Cyprus, Mr. Dimitris Dimitriou underscores the company's specialization in information and digital technology. With over 40 professionals organized into four key pillars Technology, Creative, Software, and Digital 4Sight Group provides the indispensable toolkit for companies seeking a digital upgrade.
Amidst Cyprus's evolving digital landscape, 4Sight Group assumes a pivotal role. Recognizing the imperative for both private and governmental sectors to undergo a digital revolution, the company stands poised to facilitate this transformation. In today's globalized environment, businesses must adapt to the digital paradigm to compete effectively on a global scale. Digitization now offers SMEs and large organizations the opportunity to rival larger global players at a fraction of the traditional cost, providing a pathway to gaining a competitive edge. Leveraging the available funding for digital transformation initiatives, organizations in Cyprus can seize this opportunity to propel themselves into the digital age.
Discover how 4Sight Group can catalyse digital transformation in Cyprus by visiting our website. Explore how we can optimize processes, reduce costs, and position your organization for success in the digital arena. With 4Sight Group as your trusted partner, embark on the journey towards digital excellence.
4Sight Group Cyprus
48, Guricon House,
Inomenon Ethnon Str.,
Larnaca 6042, Cyprus
+357 24 628 222
info@4sight.cy
4sight.group
В реестре лоббистов, который ведет Независимый орган по борьбе с коррупцией зарегистрировано 21 физическое и юридическое лицо. Последняя запись в реестр была внесена 9 апреля этого года.
Создание реестра предусмотрено законом о лоббировании, надзор за внедрением которого осуществляет Независимый орган по борьбе с коррупцией. Лоббистами считаются лица, которые непублично продвигают финансовые и иные интересы сторонних лиц или компаний. Ведомство предложило им зарегистрироваться в реестре и раскрыть сферу лоббирования, в противном случае их деятельность станет незаконной. Законодательство запрещает выборным и государственным должностным лицам, а также служащим и работникам госсектора встречаться с лоббистами, которые не внесены в этот реестр. Зарегистрированные лоббисты подписывают декларацию, в которой обязуются соблюдать этический кодекс поведения, разработанный антикоррупционным ведомством и размещенный на его сайте.
До принятия законодательства лоббисты беспрепятственно и неконтролируемо продвигали интересы заинтересованных лиц, но с 1 марта этого года все виды лоббирования подотчетны антикоррупционному ведомству. Лоббисты обязаны письменно информировать антикоррупционный орган о том, какие интересы они продвигают, финансовые или иные, отчитываться о содержании встреч, которые они проводят с государственными и выборными должностными лицами или с должностными лицами государственного сектора в целом. Отчеты нужно отправлять в письменной форме каждые шесть месяцев: в первой половине марта и в первой половине сентября. Такая же обязанность информировать антикоррупционный орган лежит на должностных лицах и сотрудниках государственной службы, которые встречаются с лоббистами.
В частности, форма, которую лоббисты обязаны подавать в Орган по борьбе с коррупцией, должна содержать следующую информацию, если лоббистами выступают физические лица:
― сведения о лице (юридическом или физическом), чьи интересы лоббист взялся продвигать;
― имена должностных лиц или сотрудников государственной службы, с которыми лоббист встречался;
― время и место, в которое происходили встречи и общение с вышеуказанными госслужащими.
В тех случаях, когда роль лоббиста берут на себя юридические лица, нужно дать информацию о сотрудниках, которые были задействованы в переговорах от имени этих юридических лиц, а также о месте жительства основных акционеров.
Со своей стороны, государственные и выборные должностные лица, а также работники государственного сектора, которые намерены встречаться с лоббистами, обязаны вести протокол встречи. Подчеркивается, что чиновники и госслужащие могут отказаться от встречи с лоббистами, поскольку закон не обязывает их соглашаться на нее. Орган по борьбе с коррупцией будет регулярно проверять, соответствуют ли отчеты, представленные ему лоббистами, отчетам, представленным должностными лицами или служащими государственного сектора о тех же встречах.
Закон предусматривает тюремное заключение для лиц, которые попытаются уклониться от контроля или попытаются ввести в заблуждение антикоррупционный орган. В частности, законом предусмотрены следующие наказания:
― если лоббист не регистрируется в реестре, ему или ей грозит тюремное заключение сроком до 1 года и/или штраф до 10 000 евро;
― внесение в реестр ложных сведений карается тюремным заключением сроком до 3 лет и/или штрафом до 30 000 евро;
― непредоставление отчетов о встречах карается тюремным заключением сроком до шести месяцев и/или штрафом до 5000 евро;
― сообщение вводящей в заблуждение информации в отчетах карается тюремным заключением сроком до 2 лет и/или штрафом до 20 000 евро;
― чиновник или госслужащий, который не сообщает о встречах с лоббистами, может получить тюремный срок не более полугода и/или штраф до 5000 евро;
― Независимый орган по борьбе с коррупцией наделен полномочиями накладывать штраф в размере до 100 000 евро или исключать лоббистов из реестра.
Текст подготовлен по материалам “Политис”
Правительство разрабатывает меры по поддержке социальных предприятий, чтобы помочь их развитию. Это делается на фоне новой рекомендации Еврокомиссии о развитии рамочных условий социальной экономики.
В ответе на депутатский запрос министр энергетики, торговли и промышленности Йоргос Папанастасиу пояснил, что Служба по контролю кооперативных обществ (ИСЕ) и другие компетентные ведомства уже разрабатывают и продвигают различные меры по поддержке социальных предприятий.
Среди прочего Папанастасиу упомянул план субсидирования, реализуемый ИСЕ, который покрывает первоначальные расходы социальных предприятий. План уже разработан и вскоре будет направлен на рассмотрение инспектора по государственным субсидиям, а затем в правительство на утверждение.
Министр также сослался на законопроект, который подготовлен Министерством финансов и в настоящее время находится на экспертизе в Юридической службе. Он предусматривает налоговый вычет для физических лиц, инвестирующих в малые и средние социальные предприятия.
Кроме того, социальные предприятия освобождаются от обязательной уплаты чрезвычайного взноса на оборону при распределении прибыли, перечисляемой по закону в резервы.
Департамент социальной интеграции людей с ограниченными возможностями Министерства социального обеспечения разработал законопроект по предоставлению консультационных услуг лицам с ограниченными возможностями, которые открывают социальные предприятия или устраиваются туда на работу.
Наконец, ИСЕ готовится внедрить обновленную стратегию по развитию экосистемы социальных предприятий на Кипре, которая была одобрена Кабинетом министров в 2018 году по рекомендации Совета ЕС.
Социальное предпринимательство ставит условием функционирования компании распределения части ее прибыли на социальные цели, которые должны быть определены в уставе. Социальные предприятия создают рабочие места для людей с ограниченными возможностями и принадлежащих к уязвимым группам населения (бывшие заключенные, подвергшиеся насилию женщины, мигранты, маргинализированная молодежь и другие). Такие предприятия представляют собой важную часть социальной экономики.
Сегодня они действуют в нескольких странах ЕС: Греции, Италии, Румынии, Франции, Венгрии, Польше и Нидерландах.
Текст подготовлен по материалам Stockwatch
Министерство энергетики, торговли и промышленности анонсировало запуск программы по укреплению деловой активности молодежи. Бюджет проекта составляет 20 млн евро.
Проект включен в европейскую программу «Талия» на 2021-2027 годы и совместно финансируется Европейским фондом регионального развития, Европейским социальным фондом и Республикой Кипр. Он направлен на развитие, поддержку и популяризацию предпринимательства среди молодежи. Приоритетное внимание уделяется конкретным группам населения, которые хотят открыть свое дело в любой экономической сфере, используя собственные знания, опыт, профессиональную подготовку и таланты.
Субсидия составит 70% для молодых предпринимателей в возрасте 18-29 лет. Для мужчин 30-50 лет и женщин 30-55 лет размер субсидии будет 60%.
Итоговая сумма рассчитывается исходя из размера инвестиционных затрат (оборудование, специальные помещения, здание, озеленение, продвижение и другие расходы), при этом максимальная сумма субсидии на одно предприятие составляет 120 000 евро.
Заинтересованные стороны могут ознакомиться с руководством к проекту, которое содержит все подробности, список документов, а также другие необходимые требования, по ссылке.
Для получения дополнительной информации заинтересованные лица могут связаться с ответственными сотрудниками по телефонам 22 867178, 22 867156, 22 867317, 22 867109, 22 867194.
Текст подготовлен по материалам «Филелефтерос»
