«Успешный Бизнес» пообщался с Маргаритой Максименковой, исполнительным директором компании Vitemo Holding Limited. Vitemo – международная холдинговая компания, которая уже больше 13 лет занимается инвестициями в различные отрасли европейской экономики.
– Маргарита, расскажите подробнее о том, как вы пришли в бизнес. Как всё начиналось?
– Моя история успеха началась в 2008 году, когда я заняла пост руководителя департамента международной финансовой отчетности в московском представительстве кипрской компании. На то время пришелся пик интеграции международных стандартов в российские холдинговые структуры. Из специалиста по российским стандартам я переквалифицировалась на международные и вскоре стала успешно применять свои знания на практике.
Однако это направление казалось мне слишком узким, а стремление понять бизнес-процессы как единый механизм только усиливало мое внимание к бизнес-структурам. Получив высшее техническое образование в Московском Государственном Открытом Университете и диплом Финансового Университета при Правительстве Российской Федерации, я успешно прошла двухлетний курс в HULT International Business School в Лондоне, Нью-Йорке, Сан-Франциско и Шанхае по программе Executive MBA. Эта программа кардинально изменила мое восприятие и взгляд на бизнес-управление, лидерские качества, эффективность работы и взаимодействия внутри рабочих групп и структуры в целом.
– В чём залог вашего успеха? Что привело вас к должности CEO?
– В стремительно развивающейся бизнес-индустрии первое место всегда отводится идее. Идея генерирует решения и выстраивает дальнейшую стратегию и концепцию предприятия.
Способность решать задачи любой сложности и умение успешно сотрудничать с внешними и внутренними партнерами придает кандидату особую ценность. Мой ключ к успеху – это поддержка моих предложений, начинаний и результатов руководством и моей командой. Чтобы успешно справляться с задачами, нужно хорошо ориентироваться в деловой среде и идти в ногу со временем, постоянно повышая свою квалификацию. Например, программа LLM International Business Law в University of Central Lancashire (UCLan) на Кипре, которую я прохожу в настоящее время, помогает мне расширить знания и приобрести новые навыки – уже в юриспруденции – для лучшего управления бизнес-процессами с точки зрения концепции и эффективности.
– Чем женский подход к бизнесу отличается от мужского?
– Женское мышление отличается от мужского. Именно поэтому, по стандартам корпоративного управления, 25% членов Совета директоров должны быть женщины: они обладают уникальной способностью анализировать информацию и принимать решения. Считается, что мужчина принимает решения логически, а женщина чаще обращается к интуиции. По моему мнению, подходы могут быть идентичными, различия обусловлены способностями того или иного человека. В мире растет число женщин-лидеров, и первенство здесь присваивается России. В нашей компании лидерские роли в основном отведены женщинам, которые ежедневно принимают успешные бизнес-решения в своих зонах ответственности.
– Как молодой энергичной женщине-руководителю сохранить баланс между работой и личной жизнью?
– Чтобы наслаждаться рабочим процессом, необходимо работать с желанием, драйвом и отдачей. В большинстве случаев работа становится неотъемлемой частью тебя, и отделить ее от личной жизни непросто. В этом могут помочь эффективное управление временем, активная работа с командой по выполнению задач и обязанностей, позитивный подход и доброжелательность. Эти инструменты позволяют управлять своим временем, и вопрос баланса успешно решается.
– У вас есть долгосрочная цель?
– Моя цель как женщины – построить крепкую и дружную семью, продолжать заниматься любимым делом, совмещая семью и любимую работу и уделяя время личностному развитию, обязательному общению с интересными людьми и поиску новых знаний, трендов и направлений в интересующих для меня областях.
– Ваш совет всем деловым женщинам, читающим это интервью?
– Человек счастлив по-настоящему, реализуясь в том, что для него является исключительно важным. Это может быть и карьера, и семья, и увлечения. Стремясь реализоваться, женщина должна помнить, что она создана в первую очередь для любви, красоты, гармонии и баланса. Любой бизнес-подход и принцип, включающий в себя эти составляющие, будет обязательно вести к успеху и процветанию.
Маргарита Максименкова
CEO
Vitemo Holding Limited
Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
Linkedln: Margarita Maksimenkova
В январе 2021 года бюджет Правительства Кипра показал профицит в размере €147 млн (0,7% ВВП) против профицита в €223,5 млн годом ранее. Таковы предварительные данные, опубликованные Статистической службой Кипра CyStat.
За первый месяц текущего года совокупные расходы правительства увеличились на €40,5 млн (+6,4%), до €678,2 млн. Львиная доля дополнительных расходов связана с «коронавирусной» поддержкой бизнеса и населения.
В свою очередь, доходы правительства в январе сократились на €36 млн (-4,2%), до €825,1 млн. Отрицательный рост был зарегистрирован по таким статьям, как налогообложение производства и импорта, текущие и капитальные трансферты, социальные взносы. При этом увеличились поступления от продажи товаров и услуг, а также налогообложения доходов, роскоши и недвижимости.
В свою очередь, Управление государственным долгом Кипра опубликовало данные о госдолге республики в 2020 году. По предварительным оценкам, на конец прошлого года он составил €24,8 млрд или 118% ВВП. Для сравнения, в конце 2019-го этот показатель достигал €20,9 млрд.
Правительство Кипра продолжает оптимизацию своей работы путем перераспределения функций и создания новых подминистерств.
Последним по времени шагом стало одобрение Советом министров законопроекта о формировании Подминистерства культуры. Об этом решении сообщил министр образования и культуры Продромос Продрому. Документ будет передан на рассмотрение парламента.
На сегодняшний день в составе правительства работают Подминистерства судоходства и туризма, а также Подминистерство исследований, инноваций и цифровой политики. На рассмотрение парламента также представлен законопроекта о создании Подминистерства социального обеспечения.
Под вопросом остается судьба еще одной структуры – Подминистерства развития. Предполагалось, что оно займется выполнением инструкций Генерального директората европейских программ координации и развития, но голосование парламента по соответствующему законопроекту было отложено. Тем не менее, создание Подминистерства развития – одна из рекомендаций, представленных Федерацией ассоциаций строительных подрядчиков Кипра (ОСЕОК) в контексте минимизации последствий пандемии коронавируса. Федерация также рекомендует начать работу над созданием технического суда, снижением бюрократической нагрузки в строительном секторе и предоставлением ему налоговых льгот.
Предлагаем вашему вниманию обзор новостей бизнеса и финансов на Кипре за вторую неделю марта.
Правительство Кипра объявило о четвертом плане субсидирования, в рамках которого государство выделит €30 млн на выплаты аренды, кредитов и прочих расходов за март. Вместе с этим правительство запускает 12-й план поддержки работников на общую сумму €40 млн.
Министерство труда, в свою очередь, запланировало выплату пособий работодателям и самозанятым в сфере общепита, в школах танцев и тренажерных залах, в сфере развлечений. Кроме того, €75 млн пойдет на компенсацию расходов по оплате труда в компаниях, которые совсем либо частично прекратили работу из-за карантинных мер. Подробнее здесь.
***
По предварительным данным Статистической службы Кипра, в январе 2021 года торговый дефицит республики сократился на 13,88%, до €413,1 млн.
Общий объем импорта достиг €568,4 млн (-18,8% в годовом выражении). В свою очередь, общий объем экспорта сократился на 29,6%, до €155,3 млн.
***
Республика Кипр осталась без одобренного Еврокомиссией дополнительного пакета финансовой поддержки в размере €530 млн, в рамках Фонда солидарности. Эти средства выделяются странам-членам ЕС на покрытие части государственных расходов на медицинское оборудование и средства индивидуальной защиты, экстренную поддержку населения и меры по контролю за распространением инфекции коронавируса. Среди получателей – 19 стран, включая Австрию, Бельгию, Хорватию, Эстонию и др.
***
Последние данные Департамента автомобильного транспорта Кипра свидетельствуют о том, что за 2020 год произошли большие изменения в приоритетах покупателей автомобилей на Кипре. Количество зарегистрированных легковых автомобилей седан уменьшилось на 18,4% и достигло 30 828 по сравнению с 37 802 автомобилями в соответствующем периоде 2019 года. Из этого числа 10 237 (33,2%) – новые, a 20 591 (66,8%) - подержанные.
В прошлом году 12,8% продаж новых автомобилей, как и в 2019 году пришлось на долю компании Toyota, за которой следовала KIA с 10,5% (9,6% в 2019 году). На рынке подержанных автомобилей первую позицию занимала компания Mercedes с 19,2% (против 19,4%), за которой следовала Mazda с 18,2% (против 15,9%).
Владельцы недвижимости, сдающие ее в аренду, теперь имеют право на налоговые послабления при условии, что они снизили арендную плату своим арендаторам – компаниям, пострадавшим от карантинных ограничений. За соответствующие законы 11 марта проголосовал Парламент Кипра.
В рамках первого принятого закона таким арендодателям предоставляется налоговый кредит в размере 50% от снижения суммы аренды, причем снижение должно быть а) на 50% и б) на срок до трех месяцев; конкретные месяцы определяет владелец объекта.
Предполагается, что эта инициатива должна побудить арендодателей помочь своим бизнес-арендаторам, приостановившим деятельность, в период с 1 января по 30 июня текущего года. Аналогичная схема действовала до 31 декабря 2020 года, и правительство приняло решение продлить ее.
Второй закон предусматривает освобождение от уплаты специального сбора на оборону. Он касается владельцев помещений, которые добровольно снизили цену на аренду. Размер сбора составляет 3% от 75% от суммы аренды.
В настоящее время аналогичные правила распространяются на все типы бизнеса, в то время как два новых закона применимы только к тем юридическим или физическим лицам, которые вынуждены были приостановить или полностью прекратить работу из-за принятых правительством карантинных мер.
Налоговая служба Кипра сообщает, о временной приостановке работы двух электронных систем, связанных с налогообложением.
В частности, в заявлении службы говорится, что в пятницу 12 марта, с 8:00 до 11:00, не будут доступны онлайн-портал самой службы, а также раздел «Налогообложение» (Φορολογικά) правительственного портала «Ариадни».
Кипрская комиссия по ценным бумагам и биржам (CySEC) выпустила циркуляр C431, разъясняющий основы единой политики надзора (CSA) в контексте применения регулятивных принципов управления продуктами по MiFID II. CSA реализуется национальными регуляторами (на Кипре – CySEC) совместно с Европейской организацией по ценным бумагам и рынкам (ESMA).
Циркуляр CySEC адресован кипрским инвестиционным фирмам, управляющим альтернативными инвестфондами и управляющим компаниям схем коллективного инвестирования UCITS.
Согласно циркуляру, реализация политики CSA в 2021 году поможет определить как формируется стоимость финансовых продуктов и вознаграждение их поставщиков, как компании оценивают свои целевые рынки и стратегии продаж и как производится обмен информацией между финансовыми компаниями и посредниками.
В связи с этим CySEC планирует проведение инспекций на местах и удаленно в ряде соответствующих регулируемых компаний, предоставляющие финансовые услуги индивидуальным клиентам. По результатам комиссия сможет понять, как регулируемые компании применяют принципы управления продуктами по MiFID II и насколько защищены при этом инвесторы.
Оценка будет проводиться на базе следующих документов:
- статьи 17 (3) и 25 (2) закона 87 (I) / 2017;
- части III Директивы CySEC DI87-01;
- руководств ESMA 35-43-620 и 35-43-349;
- циркуляра CySEC 236.
На рассмотрении парламента находятся два законопроекта, предусматривающих изменение и послабление критериев и процедуры лицензирования и категоризации отелей и других объектов для размещения туристов, принятых в марте 2019 года.
Первый законопроект предлагает разделить критерии классификации отелей на обязательные и необязательные.
В частности, предлагается отменить ряд необязательных процедур (например проверки в формате «тайный покупатель») и устаревшие требования и технические критерии; классифицировать гостиничные единицы как отели городского типа, boutique hotels и suite hotels; и сократить список документов, необходимых получения трехлетней лицензии на ведение деятельности от Подминистерства туризма.
Помимо этого законопроект предоставляет существующим местам размещения туристов возможность повышать свою категорию путем инвестиций в развитие и повышение качества предлагаемых услуг.
Второй законопроект предусматривает отмену некоторых нормативных актов, регулирующих деятельность и лицензирование развлекательных центров, расположенных на территории гостиничных комплексов. Предлагается включить лицензирование такого бизнеса в состав общей лицензии гостиницы.
Три дополнительные поправки определяют обязательные и необязательные критерии отнесения места размещения туристов к той или иной категории, а также стоимость трехлетних лицензий для разных категорий объектов. Она варьируется от €326 до €670 евро для гостиниц и составляет €222 евро для оборудованного жилья, сдаваемого для проживания на короткий срок (виллы, дома, квартиры).
В 2020 году объемы строительной деятельности на Кипре уменьшились впервые за последние пять лет. Сократились как площадь, так и стоимость получивших разрешение на строительство объектов, что обусловлено последствиями пандемии и закрытием программы «гражданство за инвестиции».
Так, за прошлый год общая стоимость разрешенных к строительству объектов уменьшилась на 27,3%, их общая площадь – на 12,6%, а число жилых единиц – на 3,5%.
Сократилось и число заявок на получение разрешений: если в 2019 году таких было получено 7 218, то в 2020-м – 7 023. Рост наблюдался только в двух регионах, Никосии и Фамагусты, где традиционно высок спрос со стороны местных покупателей. В столице число выданных разрешений на строительство увеличилось на 6%, до 2 477, в Фамагусте – на 12,8%, до 318.
В свою очередь, количество выданных разрешений уменьшилось в Ларнаке (на 14%, до 871), Лимассоле (на 16%, до 1 854) и Пафосе (на 12,2%, до 855).
Уменьшение числа разрешений, выданных на строительство жилых объектов, составило в 2020 году 2,1%. Для остальных категорий недвижимости падение было бóльшим: 12,5%. Примечательно, что в Никосии и Фамагусте число санкционированных жилых проектов выросло на 13% и 35%, или до 3 022 и 549, соответственно.
Кипр, Израиль и Греция 8 марта подписали трехсторонний меморандум о взаимопонимании, открывающий путь к реализации грандиозного проекта EuroAsia Interconnector.
Проект с общим бюджетом в €2,5 млрд предусматривает прокладку между тремя странами электрического кабеля, который соединит энергосети Европы и Азии.
Меморандум подписали министр энергетики Кипра Наташа Пилидис и ее коллеги Юваль Штайниц (Израиль) и Костас Скрекас (Греция). Встреча Пилидис и Штайница прошла в Никосии, а Скрекас присоединился к ней по видеосвязи.
В совместном заявлении трех министров отмечается, что они договорились о дальнейшем сотрудничестве «в сфере возможностей планирования, а также потенциальных разработки и реализации проекта». Подписание меморандума было названо «важным шагом» к объединению альтернативных источников энергии, что укрепляет «возможность трех стран выполнять свои обязательства в рамках Парижского соглашения».
Подводный электрокабель мощностью 2 000 МВт называют самым глубоководным и самым протяженным в мире: его длина составит около полутора тысяч километров, а максимальная глубина залегания – 2 700 м. Первый этап проекта должен быть завершен в 2025 году.
Евросоюз присвоил EuroAsia Interconnector статус приоритетного проекта, что делает возможным получение финансирования из европейских фондов. Для Кипра важность этого проекта сложно переоценить.
На данный момент Кипр – единственная страна ЕС, энергосистема которой полностью изолирована, а EuroAsia Interconnector станет мостом, который соединит ее с системами других стран и позволит снизить зависимость от тяжелого топлива, которое сейчас используется для генерации электроэнергии.
